سفته جهت استخدام
محمد سهیلی
عموزاده
توسط عموزادهسلام. میخام توی یک شرکتی مشغول به کار شم بهم گفتن باید سفته بیاری. این کارشون قانونیه؟ و این که در سفته چی باید بنویسم؟
پاسخ محمد سهیلی
سلام علیکم
حسب قانون یکی از انواع چک و سفته و اسناد تجاری مربوط به موارد ضمانتی است. در این حالت کارفرما از شما چک ضمانت می گیرد تا در صورت تعدی و تفریط و خسارت بتواند از طریق چک ضمانتی جبران خسارت کند. شما می توانید عنوان چک امانتی را در چک لحاظ کنید.
سوالات مشابه
شکایت از کارفرما به علت عدم برگشت سفته
۱۴۰۴-۰۹-۰۲باسلام من اپراتور لیزر بودم یه کلینیکی و آموزش دیدم سفته دادم که در اصلی هزینه آموزش ب مبلغ ۵ میلیون تومان ۱۰ روز آموزش ببینم من یک ماه کار کردم شرایط کاری باعث شد نیرو کم کنند و من یه مبلغی از حقوقم ۲ میلیون و با سفته تحویل نگرفتم چند روز بعد که […]
عدم پرداخت سنوات
۱۴۰۳-۰۸-۰۷در صورت عدم پرداخت سنوات و حقوق، چه اقدامی باید صورت گیرد؟
اخذ بیمه اضافی مشاغل سخت
۱۴۰۳-۰۸-۰۷سلام بنده به مدت ۹ سال در شرکت ورقکاران تبریز در قسمت جوشکاری که جز مشاغل سختی زیان آور می باشد مشغول به کار بودم ولی شرکت الان حق بیمه سختی زیان آور را پرداخت نمی کند و پرونده کار مرا نمیدهد.لازم به ذکر است که این شرکت جز شرکتهایی است که مشمول سختی زیان […]
دیدگاه کاربران
تا کنون دیدگاهی ثبت نشده است.
اولین نفری باشید که دیدگاه خود را ثبت میکند!