صفحه‌ی نخست / آرشیو پرسش و پاسخ‌ها / رابطه کارگر و کارفرما

رابطه کارگر و کارفرما

سوال

سلام؛ بنده مدت پانزده الی بیست روز در یک کارخانه اشتغال داشتم. اما از روز اول به عنوان کارگر روزمزد اشتغال داشتم و بیمه نیستم. اما مدارک معتبر و مستند زیاد و همچنین شواهد زیادی هم دارم.که رابطه کارگر و کارفرمایی رو واشتغال در کارخانه مربوطه رو احراز میکنه. علیرغم اینکه در قسمت تخریب سوله بودم. و امکان خیلی زیاد بروز حوادث در آن قسمت به کسی پوشیده نیست. با این حال متاسفانه با توجه به عدم ارائه کفش ایمنی توسط مهندس ناظر به امور ایمنی کارگران. (HSE) با افتادن درب سوله روی پا و شکستگی از سه قسمت پنجه پا، به طور جدی مصدوم وبا مراجعه به بیمارستان پا را گچ گرفته و مدت یک ماه طول درمان دادند. هم اکنون مدت ده روز از آن سپری شده. خواستم بدونم در صورت شکایت حقوقی شامل حالم میشه؟ و ممنون میشم اگر در پروسه تنظیم شکایت راهنمایی کنید و آیا در شکایت به اعلام نظر پزشکی قانونی نیازی هست یا نه؟ و درصورت نیاز چگونه تاییدیه پزشکی قانونی رو اخذ کنم؟ 

پاسخ خانم فلاح

سلام علیکم

 بر اساس ماده 99 قانون کار کارفرما باید ایمنی لازم را برای کارگران خود فراهم نماید و همچنین وفق ماده 66 قانون تامین اجتماعی سازمان تامین اجتماعی هزینه های مربوط به معالجه ، غرامات ، مستمری ها و غیره را پرداخته و طبق ماده ۵۰ این قانون از کارفرما مطالبه و وصول خواهد کرد.

 

سوالات مشابه

سوال

حق ماموریت کاری

۱۴۰۳-۰۸-۰۴

سلام بنده برای پروژه ای در شرکت مادر شرکت خودمون حکم مدیریت پروژه داشتم، که منجر به ماموریت خارجی شد. پروژه تموم شده ولی شرکت مادر هیچ مبلغی تحت عنوان حق مدیریت پروژه یا پاداش پروژه به بنده پرداخت نکرده. تنها حقوقی که از شرکت زیرمجموعه می‌گرفتم به همراه یه مبلغ ناچیز به عنوان حق […]

سوال

اخراج از کار و برگشت زدن چک کارگر

۱۴۰۳-۰۸-۰۴

اخراج از کار و برگشت زدن چک کارگر سلام و عرض خسته نباشید من در یک شرکتی استخدام شدم ولی قرارداد تنظم شده به من داده نشده به بهانه امضاء نشدن توسط مدیر مجموعه . قبلش مبلغ 50 میلیون تومان وام گرفتم که قرار شد هر ماه مبلغی از حقوقم کسر شود و چکی به […]

سوال

اعتراض به رای اداره کار

۱۴۰۳-۰۸-۰۴

با سلام در سال 97 شغل ارجایی ام را در کمیته استانی مطرح نمودم. که سختی کار نوع الف ان از سال 90 الی 97 تایید نهایی گردد. سپس در اداره کار نسبت به ما به التفاوت 44 به 36 ساعت هغتگی و 30 به 35 روز مرخصی سالانه ان ایام را از کارفرما خواستار […]

دیدگاه کاربران

تا کنون دیدگاهی ثبت نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاه خود را ثبت میکند!

--:-- 00:00

رزرو وقت

رزرو وقت مشاوره

گروه مشاورین حق وران، سیستم رزرواسیون هوشمند و قدرتمندی را در راستای ارائه‌ی خدمات بروز و آنلاین برای مشتریان خود توسعه داده‌است. با استفاده از این سیستم به راحتی میتوانید جهت تنظیم شکواییه، رزرو وقت آنلاین حضوری و تلفنی اقدام کنید.

تماس
تماس اضطراری
۰۹۱۲-۹۴۲۶۶۷۴
واتس اپ
شماره واتساپ
۰۹۱۲-۹۴۲۶۶۷۴
سامانه رزرو وقت مشاوره حق وران
دکتر حسین قربانیان

دکتر حسین قربانیان

وکیل پایه یک دادگستری

مشاهده‌ی رزومه
رویا افتخاری

خانم رویا افتخاری

وکیل دادگستری و مشاور حقوقی

مشاهده‌ی رزومه
دکتر سبحان فتح الهی

دکتر سبحان فتح اللهی

وکیل پایه یک دادگستری

مشاهده‌ی رزومه